勞動基準法§59-全國法規資料庫 - 法務部
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... 第59 條. 勞工因遭遇職業災害而致死亡、失能、傷害或疾病時,雇主應依下列規定予以補償。
勞動基準法§59-全國法規資料庫勞工因遭遇職業災害而致死亡、失能、傷害或疾病時,雇主應依下列規定予以補償。
但如同一事故,依勞工保險條例或其他法令規定,已由雇主支付費用補償者, ...勞基法上下班車禍-2020-12-20 | 星娛樂頭條勞動基準法§59-全國法規資料庫- 法務部facebook twitter P LINE. 友善列印. ... 釋復關於勞工上下班途中發生車禍受傷,是否屬職業災害... https://goo.gl/gtP2Pr ...受傷種類-2020-11-15 | 星星公主[達人專欄] 【GL長篇】調笑令49-受傷- zk327的創作- 巴哈姆特[達人專欄] 【GL ... 勞動基準法§59-全國法規資料庫- 法務部一、勞工受傷或罹患職業病時,雇主應 ... 【日本打工度假】辦保險&領取簽證之經驗分享– 女子旅日和https:// misako.tw › 日本.[PDF] HTC 2014 Annual Report - Media Corporate IR Net去年一整年HTC 的Facebook 與Twitter 的回應高達3 億6 仟9 佰萬筆,較2013 年成長了 ... (7) 非為公司或關係企業提供商務、法務、財務、會計等服務或諮詢之專業人士、 ... 資料庫. 提供研發工程師研發綠色產品之參考。
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- 1勞動基準法Q&A
法第59條第2款規定參照;下稱勞基法);若雇主有為勞工申報投保勞工保險,針對同一事. 故,勞動部勞工保險局所核給勞工的職業傷病給付,雇主得予以抵充工資 ...
- 2傷病給付-11. 已依勞動基準法第59條規定,按原領工資 ... - 勞保局
至雇主已先行支付之補償費用,仍得依照勞動基準法第59條但書規定,向該被保險人要求予以抵充,雙方如有爭議,因涉及勞動基準法問題,建請向 ...
- 3勞動基準法§59-全國法規資料庫 - 法務部
第59 條. 勞工因遭遇職業災害而致死亡、失能、傷害或疾病時,雇主應依下列規定予以補償。但如同一事故,依勞工保險條例或其他法令規定,已由雇主支付費用 ...
- 4勞動基準法第13、43、59 - 法源法律網-相關法條
檢視現行法規, 勞動基準法( 民國104 年12 月16 日 非現行法規 ). 檢視現行法條, 第13 條, 勞工在第五十條規定之停止工作期間或第五十九條規定之醫療期間,雇主 ...
- 5勞動基準法-編章節條文-全國法規資料庫
第七章職業災害補償. 第59 條. 勞工因遭遇職業災害而致死亡、失能、傷害或疾病時,雇主應依下列規定予以補償。但如同一事故,依勞工保險條例或其他法令 ...