我領的勞保職災給付僱主要求返還合法嗎? - 財經投資 ...
文章推薦指數: 80 %
雜誌列印, 台南廖先生問: 我是科技公司的工程師,今年七月十六日在下班途中發生 ... 說是要申請勞保傷病給付,但卻要求我領到勞保給付後,必須將錢還給公司。
... 勞保職災給付可抵充僱主的責任至於勞工領得的職災傷病給付,僱主是否有權利 ...
我領的勞保職災給付僱主要求返還合法嗎?
台南廖先生問:我是科技公司的工程師,今年七月十六日在下班途中發生車禍,造成小腿骨骨折,住院治療後在家休養了三個多月,直到上(十一)月才恢復上班。
在請病假期間公司都照常支付我薪水,前幾天人事小姐要我提供醫院的診斷證明,
延伸文章資訊
- 1(四)傷病給付 - 勞保局
被保險人如符合請領傷病給付要件,有關其給付之發給標準,應依同條例第35 ... 勞工因普通傷病住院,其依規定請領之勞保傷病給付應全數發給勞工。 ... 惟對該等另請領傷病給付之被保險人,請貴局應...
- 2職災時,雇主沒有過失也要理賠?可開除員工嗎?完整投保補償 ...
撰文:陳明宏(金豐保險經紀人公司總經理) 日期:2020年03月25日 分類:保險規劃 ... (1)職災醫療期間會產生要給員工原領工資的問題,而勞保在這個部分第一年只理賠投保 ... 2)萬一...
- 3我領的勞保職災給付僱主要求返還合法嗎? | 《現代保險》雜誌
- 4職災-雇主給補償金+假問題-中華人事主管協會
雇主因勞工遭遇職業災害而致醫療期間不能工作時,應依勞動基準法第59條第2款 ... 法給予原領工資數額補償,是否仍得依勞工保險條例相關規定請領職災傷病給付? ... 勞工同意於領取勞工保險給付或...
- 5勞保職災給付交給公司,有違法嗎? - 保險HOME∣您的生活好 ...
... 資料,說要申請勞保傷病給付,但卻告訴我領到後,得將這筆錢交給公司,想了解公司的要求有合法嗎? ... 所謂勞保傷病給付,是為了補助勞工因傷害或疾病,在醫療期間所發生的 ... 【公司要求...