勞基法49條

員工請產假、陪產假該如何給假？薪水又該如何計算？｜職場熊 ...

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勞基法§50Ⅰ：員工生產前後應停止工作，可請產假8週；流產則依照懷孕天數 ... 一日曆天來計算，不會因為打工族工作時數較少而依比例扣減產假天數(註2)。

例如：​小孟在速食店擔任計時人員，每週上班三天，已懷孕38週準備「 ... 找工作 媒合見證 好公司 行動版導覽列 職場熊報 找工作 媒合見證 好公司 首頁 企業法令新知 員工請產假、陪產假該如何

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