[心得] 面試分享Google/MS/Amazon/Roku - Soft_Job | PTT Web

[心得]面試分享Google/MS/Amazon/Roku@soft_job，共有117則留言，97人參與討論，95推0噓22→， Medium 好讀版https://bit.ly/3xUvBax前言：在2021 這 ... Togglenavigation PTTWeb 新聞 熱門文章 熱門看板 看板列表 最新 回報&意見 首頁 ◎[軟工]yo~在那花田裡我犯了錯 [心得]面試分享Google/MS/Amazon/Roku [心得]面試分享Google/MS/Amazon/Roku 看板 Soft_job 作者 chiel 時間 2021/08/1400:09:00 留言 117則留言，97人參與討論 推噓 95 ( 95推 0噓 22→ ) Medium好讀版 https://bit.ly/3xUvBax 前言： 在2021這半年多的時間，共面試了九間公司，拿到了六個offers。

過程中從版上得到很多有用的資訊，希望這篇分享也能對大家有點幫助。

-------------------[文長分隔線]---------------------------------- 背景 十幾年的工作經驗，Android底層kernel,framework到app都有摸過，待過台商歐商 美商，千人大公司跟十人小新創都蹲過，近幾年一直在不同新創公司之間流浪。

TL;DR NoOffer：PayPay,ChitChat,Ubiquiti Offer：BlueOcean,TomTom,Google,Amazon,Microsoft,Roku --- 1.PayPay—AndroidApp 號稱日本最大的支付公司，如果錄取會要求relocate到日本。

看到積極擴編Androidappteam的消息，又說不需會日文，於是主動投遞。

面試流程： 履歷審查->CodingChallenge->一面->二面->nooffer CodingChallenge是要你寫一個匯率相關的app，本身需求不難，大概就是要會接 remoteapi到手機顯示的程度，但比較特別的是要求只能用kotlin並一定要寫unit tests。

題目上說大約需要3–4小時，我覺得不太可能XD，最後花了一個週末寫完。

交作 業後十天左右通知進到下一關面試。

第一場面試有兩個面試官，一位濃厚日本腔從頭到尾沒說超過五句話，另一位英文很好， 主要是由他提問，一開始先從你寫的CodingChallengeapp開始仔細地問你的架構設計 ，問你為什麼要用A寫法不用B寫法，unittest測試為什麼是測這裡不是測試其他地 方等等，然後依據你的回答帶出一些其他的AndroidApp開發上的問題討論，像是記憶 體管理，效能優化，apksize縮小等等，個人覺得蠻專業的，都是問實務上會遇到的問 題。

中間也有就你的resume經歷提問，看到我有一些C++的經驗，面試官忽然很有興趣 的跟我討論了一些JNI相關的寫法，整個過程是蠻融洽的。

最後不免俗的考了一題StringEncoding，難度大概是LeetCodeEasy-Medium，順利解 完以後加了一個followup，不知為何當下忽然腦袋當機，沒有解得很完全時間就到了， 面試官就笑笑的說沒關係，結束了這場面試。

而我視訊一結束馬上想到怎麼寫最佳解，心 想完蛋了這關應該不會過。

沒想到一週後收到通知要二面。

第二場面試是我遇過最奇妙的面試經驗，一開始面試官用英文說抱歉他英文不好所以會全 程用日文面試，然後旁邊坐了一位女翻譯負責幫他翻譯成英文，我回答英文再靠翻譯轉成 日文。

可想而知這流程很卡，有時候講到一些專業術語時翻譯員一臉疑惑，我也不知道最 後她最後到底翻了什麼XD 扣除溝通問題之外，面試內容是還蠻專業的。

包含了behaviorquestion和一些基礎 的systemdesign，感覺上都是他們真實遇到的一些情境變化而來的考題，面試完當下覺 得蠻有把握進入下一關的，結果沒想到幾天後收到一封不錄取通知，還寫說無法告知原因 ，沒得到任何feedback感覺很差啊！ 整體來說PayPay的面試感覺是好的，過程中可以感受到他們對於產品品質的要求，注重 單元測試，專業度上是加分的。

溝通上雖然強調工程團隊不會日文沒關係，但像第二場面 試這種需要翻譯的場合也許還是會遇到，可能適合懂一點日文的工程師去挑戰。

另外大部 分外商面試失敗都會給feedback，希望你半年一年後再來試試，這點日商不知道是不是 民情不同。

我覺得畢竟面試時間都花了，能給一些feedback還是比較好的做法，希望他 們未來能參考。

2.Ubiquiti—AndroidApp 優比快是市佔不錯的網通公司，這間是獵人頭推薦的。

面試流程：一面->nooffer 這場面試蠻災難的，從一開始溝通上就有點問題，獵人頭那邊是說第一場面試只會討論之 前做過的projects還有app架構，結果還是考了一題LeetCodeBinaryTree，沒什麼 準備的情況下勉強寫了出來，但Code有點醜XD。

而技術問題有些讓我蠻傻眼，像是請 你背出你知道的designpatterns之類的，我覺得面試官類型是那種心中有一個答案， 你的回答如果不是他的解答就會追問到他滿意的回答為止。

這種方式也沒什麼對錯，只是 我面試的其他公司會比較注重你的思考過程和如何取捨，比較有討論互動。

過程如此不順，當然隔天就收到不繼續面試的回覆。

3.ChitChat趣聊科技—AndroidApp ChitChat也是獵人頭推薦的新創公司。

應該算是陸資，做的項目有點奇妙，應該說是遊 走在灰色地帶的app 面試流程：一面->nooffer 一開始先是一個技術面試，過了一下履歷，問了一些Android問題都還算基本，然後比 較有趣的是會問到一些平常面試不常見的問題，像是apkdecompile/smali/repack等等 ，結束後接續另一場manager面試，詳細解釋了公司在做的項目，才讓我恍然大悟，原 來世界上還有這種經營的方法。

因為遊走在灰色地帶，所以我可能表現的興趣缺缺，面試 官就問說：如果我們發offer給你，你是不是也不會來？我也很誠實的說應該不會XD， 他就笑笑說有興趣再聯絡我們，結束了這場面試。

4.BlueOcean藍海智能—AIsystem 藍海智能公司在竹北，主要做AI晶片的新創公司，朋友內推。

面試流程：一面->二面->offer 第一場的面試官是軟體大主管和一位資深工程師，主要在問履歷做過相關的項目，以及你 在其中負責的部分，過程中我有點疑惑，因為他們需要的人似乎跟我的專長沒有非常符合 ，頂多就是一些Linux開發的經驗算是相關。

後來大主管有跟我解釋，因為他們做的東 西很新，市場上也未必找得到完全符合需求的求職者，所以他們主要想找有基礎而且學習 快的人。

結束前閒聊了一下公司組織架構，基本上蠻扁平的，然後裡面好像蠻多人是從發 哥跳槽的，也提到預計今年招到100人。

第二場面試就直接跟台灣的GM談了，大概過一下履歷之後就開始聊天了，GM人蠻親切 的，有特別聲明他們不是陸資，是外資+大陸老闆XD，聊了一些公司發展願景之後就直接 問我期待薪資，我就報了個期待數字，然後問竹北通勤很遠能不能補助交通費，他都寫在 一個小本子上然後說內部評估後再跟我說。

結果：offerget.薪資蠻有誠意的直接比我報的數字再+20%。

5.TomTom—AutomotiveSystems(Android) TomTom在地圖領域大家應該不陌生，這次面試是TomTom的Recruiter從LinkedIn主 動聯繫。

面試流程：一面->Androidassessment->二面->offer 第一場面試官是兩位PM，全程英文。

除了一些履歷相關的問題之外幾乎都在問 behaviorquestions，根據Recruiter的說法是TomTom希望先確定是適合公司文化的 人，才會進到技術面試階段。

幾天後收到通知，下一關要寫一個Androidappassessment上傳sourcecode，題目蠻 單純的類似一個購物車app，有一些必備需求及加分題，我覺得都沒有很困難。

寫完上傳 之後三天收到二面通知。

第二場面試有三名面試官(PM/AndroidLead/Architect)，本來以為會深入討論 Androidappassessment的細節，結果只有稍微問一下架構為什麼這樣設計，接著問了 一些基本的Android開發上常見的問題，以及履歷的一些細節，最後討論了一些 behaviorquestions就結束了。

整體而言算是比較輕鬆的一場技術面試。

結果：offerget.薪資大概在我預期的邊緣。

跟Recruiter溝通時委婉的提到其他公司 的offer比較好，後來Recruiter也很有誠意幫忙回去溝通，三天後提了一個新 offer(微調base+簽約金)。

6.Microsoft—Sr.SoftwareEngineer 我面試的是微軟的DeviceTeam，目前主要產品是Android手機SurfaceDuo，其實這 個團隊主力是微軟併購Movial來的，所以對於在微軟做Android這件事就沒有很意外 了。

這次面試是微軟的Recruiter從LinkedIn主動聯繫。

面試流程：五關(兩關中文三關英文各45mins)->offer 第一關Codingtest：寫了三題LeetCode，難度介於Easy-Medium，涵蓋了主要的資 料結構LinkedList/Tree/Stack/Queue等等。

第二關Androidquestions：先從履歷中跟AndroidFramework比較相關的地方開始問 起，懂WindowManager和ActivityManager會比較吃香，我這邊比較吃虧這兩塊都不 是熟悉的領域，後來面試官還說：我怎麼覺得BSPteam比較適合你XD。

第三關第四關非常像：先問了一輪履歷經驗，再帶出一些behaviorquestions，最後說 來寫個coding吧，第三關出了一道LinkedList，第四關出了一題Stack+followup ，都不難大概是LeetCodeEasy-Medium等級。

第五關有點偏systemdesign，困難點在於直接把SurfaceDuo可能遇到的問題拿出來 討論，像是雙螢幕UI交互的一些情境，如果有對這個產品下過功夫研究應該可以答的更 好，我是回答得有點吃力啦，一來是對這產品真的沒有很熟，二來是英文沒有好的可以流 暢的邊想邊回答，雖然最後拿到positivefeedback，但過程中真的汗流浹背。

結果：offerget.薪資一線水準。

7.Google—FirmwareEngineer Pixelteam。

朋友內推 面試流程：六關(五關中文一關英文各45mins)->offer 第一關Codingtest：LeetCodeBitManipulation變形題。

第二關EmbeddedSystemCoding：ISR/Lock/Multi-threading相關實作細節 第三關Domainknowledge+Coding：Domainknowledge問得很深，會根據你的回答再 繼續追問細節。

最後考了一題LeetCode沒看過的stringparsing問題。

第四關Behaviorquestions：討論一些工作上會遇到的情境，主要看你遇到一些困難的 時候會用什麼方式應對，也提到跟不同時區團隊合作時需要大清早或深夜工作的情況。

第五關Codingtest：考了一題二維空間比大小，印象中LeetCode有看過類似但細節不 同的問題。

第六關Domainknowledge+Linuxkernelquestions：問了蠻多作業系統相關的細節， 還好面試前有乖乖去複習過一遍OS，大致都答的出來。

面試完HR說feedback都蠻正面的，但送HC等了一陣子，過了兩週才正式通過。

結果：offerget.薪資一線水準。

8.Amazon—EmbeddedSoftwareEngineer/SystemDevelopmentEngineer 這次面試是Amazon的Recruiter從LinkedIn主動聯繫。

部門是Sidewalkteam。

Amazon面試最特別的就是非常強調他們的14leadershipprinciples，有興趣的人可以 搜尋一下關鍵字會看到很多討論。

面試流程：OA->phonescreen(中文1hr)->on-site四關(全中文各1hr)-> CandidateChat->加面一關SysDE->offer OnlineAssessment：用HackerRank寫兩題135分鐘，除了寫程式以外還要用一個篇幅 解釋你的想法，外加15分鐘的workstylequestions。

我覺得重點都不是在考演算法 ，而是細心和edgecase，我第一題測資15/16pass，第二題11/16pass，都沒有全過 ，當下想說慘了OA就要爆了，結果幸運的進到下一關phonescreen。

PhoneScreen：由HiringManager面試，主要是討論履歷做過的案子，也分享了一下 Sidewalkteam目前的規劃及未來目標。

也很感謝有特別提醒我Amazon非常注重 behaviorquestions，14leadershipprinciples更是面試必問，讓我有所準備，不然 後面幾關應該會被問倒。

第一關：30minsbehaviorquestions+30minscoding。

前面behaviorquestions 因為有所準備，當下要套入哪個14leadershipprinciples都還回答的蠻順利的。

Coding部分出了一個棋牌遊戲，要你從class設計開始一直寫到某個指定的功能，我覺 得時間有點太趕，前面還花了幾分鐘讀懂遊戲規則，最後硬寫了一個效能不好的版本出來 。

第二關：30minsbehaviorquestions+30minssystemdesign。

Systemdesign方面 是設計一套IOT警示系統，從硬體、網路、雲端各種架構去思考這套系統，並討論不同 情境底下的tradeoff。

關於SystemDesign這方面比較沒有特別去準備，所以就以自 己的經驗去提出第一個版本，再根據面試官的問題去修正。

第三關：behavior+embeddedsystem+coding。

這場除了老樣子behavior questions(14leadershipprinciples!!)之外，問了比較多embeddedlinux相關的 domainknowledge，像是Bootingsequence、memorylayout、ISR等等，最後剩十多分 鐘忽然說還是來寫個coding吧，就出了一題計算timeintervaloverlap，難度應該 是LeetCodeMedium，這題因為下一場面試時間直接接在後面，剩十幾分鐘實在太趕，一 開始方向不對就很難完成，最後有些部分只能用註解跟口述解釋我的作法。

第四關：behavior+coding。

因為onsite是連續的面試，面到這場已經有點精神疲憊 。

Coding題目跟stringencode/decode有關，當下只能寫出一個非最佳解，看得出來 面試官沒有很滿意，過程中大概也知道他希望的解法是什麼，但最後就有種氣力放盡的感 覺XD，有被連續面試轟炸過的人應該可以體會。

CandidateChat：這場半小時是不計入面試評分的，由一位非常資深的Amazon大主管來 跟你聊聊公司團隊工作等等，事後去搜尋了一下資歷相當驚人呀，我覺得這場還不錯，有 一種被重視的感覺。

過了大概一週，收到Recruiterfeedback，簡單說就是Domainknowledge不錯但 Coding差一些，Coding的部分他們覺得SDE要能寫出最佳解，但我有些關沒有寫出來 ，所以想把我轉SysDE，SysDE在Amazon的定義就是在特定領域專精但Coding比較普 通的職缺，於是要求我再加面一場SysDE。

本來當下覺得還要再面試！(心態炸裂)， 但Recruiter很專業態度也很好，最後還是被說服了多面了一場， 基本上就是確認我embeddedsystem方面的知識夠不夠而已。

結果：offerget.ESDE轉SysDE。

薪資也是一線水準但底薪比較低，靠簽約金跟股票撐 起來。

9.Roku—Sr.SoftwareEngineer Roku是美國現在電視棒一哥，台灣團隊成立不久，公司設在竹北。

這次面試是Roku的 Recruiter從LinkedIn主動聯繫。

面試流程：OA->phonescreen(英文1.5hrs)->on-site五關(全英文各1hr) ->offer OnlineAssessment：用HackerRank寫三題60分鐘，題目涵蓋Bit Manipulation/Sort/String/Array，我覺得題目相對來說不難，大概45分鐘寫完測資全 過，花五分鐘整理一下code就交卷。

PhoneScreen：花了一些時間討論履歷做過的案子以及一些embeddedsystem相關的問 題，然後考了一題min/maxgrouping，寫了一兩個解法面試官覺得ok，但問我有沒有更 快的解法，我想了一個DP解但卡住寫不完，面試官最後說沒關係不用這麼複雜，還分享 了一個不用DP但比較快的解法。

第一關：問了一堆C++語法，static/extern/virtualfunction/shared_ptr還有各種 繼承問題等等，然後考了一題hashmap，測資全過。

第二關：問了蠻多embeddedsystem相關的問題，考了一題groupdivision，也是測資 全過。

第三關：也是問履歷及embeddedsystem相關的問題，考了一題LeetCodeEasy等級的 ，測資全過。

第四關：一位英國人面試官，主要問Behaviorquestions以及介紹Roku的歷史、團隊 及未來發展，也提到Roku現在正在大幅擴張階段，收了很多不同國家的人又要同時保存 公司文化，是一個挑戰。

第五關：面試官是一個很嗨的大叔，但口音有點重，有時候真的聽不太懂他在說什麼，考 了兩題Coding，是那種mathtrick題，因為他很嗨會邊講邊大笑，所以光理解題目就 花了好一番功夫，我覺得寫的不怎麼樣，但他似乎沒有很在意。

結果：offerget.Roku薪資也是一線水準，比較特別的是可以讓你選擇股票佔總收入的 比例(9–20%)，而且如果當年度股價跌太多，公司會補差價給你。

(太佛心了吧！) --- 準備方向 一月開始寫LeetCode，三月開始嘗試面試，六月密集面試，整個過程大概半年。

LeetCode最後大概寫了240題，使用語言是C++。

有蠻多人建議分類刷題，我自己是不太喜歡，因為會有先入為主的想法，比如說當你在 寫stack這個類別的題目時，還沒看題目你就知道這題跟stack有關，但當面試時其實 你不知道會遇到哪種題目，如果練習時就保持這種未知感，我自己覺得比較有幫助。

我自己是從某位大大分享的 BlindCurated75https://leetcode.com/list/xoqag3yj/下手， 有點像是75個基本題型，其他的題目多半是從這些來衍伸， 基本題型寫完以後開始寫 CSpiration250(這網站好像時好時壞可以搜尋一下關鍵字) 用一個spreadsheet做紀錄，遇到不會的或寫太慢的就標個記號過幾天再寫一次。

另外練習邊寫邊講是一個很好的方式，平常我們比較不會這樣寫Code， 但面試時重視的是你跟面試官之間的溝通，讓人家理解你的邏輯。

Linux我是拿jserv大神的 Linux核心設計系列講座https://beta.hackfoldr.org/linux 當作複習講義，再惡補一些embeddedsystem常考題來準備。

Behaviorquestions建議直接準備一次Amazon面試，因為A社超級重視這個，準備過 一次其他間的behaviorquestions相對都輕而易舉。

最後，務必至少找人MockInterview一次，非常非常有用。

總結 我覺得這次疫情爆發對我來說剛好是個機會，幾乎所有的公司都改成線上面試，時間上也 因為WFH的關係比較好安排。

這次面試準備比較久，也很幸運的拿到了幾個不錯的 offer，特別感謝幾位朋友，不管是幫我mockinterview或是分享面試方法，都對我有 很大的幫助。

其實早在2016就曾經挑戰過Facebook，當時第一輪面試就爆了，讓我一直有點陰影。

事隔多年回頭看看，當時準備真的十分不足，不懂得跟面試官討論想法(thinkout load)，練習的題目也不夠多，失敗也是很合理的。

但有時候覺得面試也很吃運氣，可能剛好跟面試官不對盤、剛好考了一題你最不會的問題 、或是剛好有其他更厲害的人競爭同一個職缺，都有可能跟喜歡的工作擦身而過，能做的 只有多認真準備與多面試幾間公司累積經驗吧！ 希望這些分享能幫助到大家！ -- ※發信站:批踢踢實業坊(ptt.cc),來自:111.250.35.236(臺灣) ※文章網址:https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1628870944.A.C3B.html 1F→kvjo:這包真的很solid08/1400:17 2F→kvjo:paypay的部份感覺比較意外08/1400:18 3F推ken1325:好強08/1400:19 4F→kvjo:哥你的射擊範圍有點廣....08/1400:20 5F推Inglenook:推08/1400:24 6F推felizzZ:不好意思可以請問亞馬遜第一次電面完大概多久會有回音呢08/1400:34 7F→felizzZ:，謝謝08/1400:34 8F推qk3380888:強08/1400:36 9F推siriusu:推08/1400:43 10F→chiel:回felizzZ大,我是一週左右08/1400:56 11F推felizzZ:感謝Chiel大大，祝你新公司一切順利08/1401:02 12F推felizzZ:感謝Chiel大大，祝你新公司一切順利08/1401:04 13F推felizzZ:感謝Chiel大大，祝你新公司一切順利08/1401:19 14F推xrururururu:大推08/1401:35 15F推Phenomenon:恭喜，太強了！08/1401:36 16F推longlyeagle:coolcool08/1401:37 17F推bill1992:猛不過領域也太廣08/1401:40 18F推touurtn:Thinkoutloud08/1401:49 19F推jack91303:大神…08/1401:49 20F推xxi511:恭喜，方便透露什麼是一線水準嗎08/1401:50 21F推ppc:超強08/1401:56 22F→taipoo:謝謝分享08/1402:07 23F推yuffieAK47:PUSH08/1402:08 24F推algorithms:推08/1402:11 25F推wheels:跨了超多領域，超強！08/1402:21 26F推baobomb:強者08/1402:29 27F推kopk159:推好猛08/1402:41 28F推jinmin88:太猛了08/1403:18 29F推bowin:推，congrats!08/1405:12 30F推shiauji:超強！08/1406:29 31F推haydou:這篇太強08/1407:02 32F推wjungle:好強…此文要收藏08/1407:05 33F推kyrie77:推08/1408:06 34F推Csir:根本神...08/1408:08 35F→Csir:10+以上工作經驗一線的話以google來說大概L5~608/1408:08 36F推q1q1w1w1q:謝謝分享！08/1408:08 37F推happylei:太猛了08/1408:29 38F推kuochuwon:PTT臥虎藏龍08/1408:47 39F推brianhsu:MGA都上，真強者08/1408:50 40F推koka813:這真的超強wow08/1409:05 41F推ouryouth:Push08/1409:49 42F推SuperUnison:推推推08/1409:53 43F推ohbravo:恭喜好厲害啊08/1410:06 44F推k078787878:強者08/1410:06 45F推wilson6405:太強了想知道常問的embeddedsystem的問題08/1410:09 46F推paint:推08/1410:12 47F推duck10704:我媽問我問甚麼跪在電腦前看著螢幕發呆...08/1410:27 48F推FourZero:好猛感謝分享08/1410:36 49F推devilkool:好厲害！！而且還跨過這麼多領域08/1410:49 50F推ibra10:大神...太猛了08/1411:05 51F推smalldra:paypay跟你一樣無聲卡ubi也跟你一樣感受08/1411:19 52F推safe:loud08/1411:29 53F→safe:好奇ChitChat08/1411:29 54F推inte629l:強者推!08/1411:47 55F推maxqq:Ubiquiti,最近也面試過,跟原po一樣,覺得是個面試災難08/1412:08 56F→maxqq:面試官感覺只想讓你背出專有名詞答案08/1412:09 57F→maxqq:不會專注問你過往的專案經歷,還叫我背出我上上一家公司08/1412:09 58F→maxqq:用過的某個套件名稱,早忘了08/1412:10 59F→maxqq:如果專注在專案做了什麼,貢獻了什麼08/1412:10 60F→maxqq:Ubi看樣子比較想找Junior,背熟專有名詞,抓進來培育08/1412:11 61F推ccutebenbi:猛08/1412:33 62F推cplusplus426:神人太多了跪08/1412:35 63F推minstrelsy:來朝聖08/1412:55 64F推eju901677:推08/1412:59 65F推Murasaki0110:猛08/1413:05 66F推rickykai:推推08/1413:19 67F推weifan:推推感謝分享08/1413:51 68F推cip604:Ubi想找新人但offer給的比台商還低08/1414:01 69F推ason:真假不是聽說U給的蠻不錯的嗎?08/1414:03 70F推xia0708:好奇大大最後去哪間？謝謝分享08/1414:07 71F→minstrelsy:原po去了Google08/1414:18 72F推A4P8T6X9:強08/1414:42 73F推GymRat:大神08/1415:51 74F推liang30678:強者推推08/1416:03 75F推oopssugar:推08/1416:31 76F推genius945:太神了...十幾年經驗沒倦怠還下來刷題(跪08/1416:50 77F推sumsum:推強者08/1418:48 78F推pkmilk:推08/1420:48 79F推Koibito:勵志08/1421:55 80F推luli0034:強08/1422:00 81F推Murphybo:holy…08/1423:31 ※編輯:chiel(111.250.3.190臺灣),08/15/202100:00:58 82F推RX1226:原PO好強!08/1500:28 83F推youweit:推08/1500:46 84F推jezzk:強者給推08/1507:34 85F推TuChinJui:請收下小弟的膝蓋08/1508:33 86F推wxywxywxy:感謝分享08/1509:12 87F推a2323269:推08/1510:11 88F推jackflu:感謝用心分享08/1511:49 89F推alan23273850:十幾年工作經驗難怪Googleofferget寫得那麼輕08/1512:30 90F→alan23273850:鬆08/1512:30 91F推noreg0094432:太神了，跟大大看齊08/1515:24 92F推yuzushiki:太神了感謝分享08/1521:53 93F推transforman:太神惹..08/1523:50 94F推rogerallen:推分享詳細08/1611:09 95F推claymath:太厲害了08/1613:15 96F推c112436:推推恭喜原PO08/1623:38 97F推zebraseven:推08/1701:28 98F推netnetvip:推強者分享08/1711:38 99F推GGFACE:好強喔08/1713:43 100F推sammythekid:哈哈哈哈。

優比快幫你推一個。

BinaryTree再老經驗y08/1718:14 101F→sammythekid:沒準備也是當下會卡的。

我卡了15分鐘解出來已經自認08/1718:14 102F→sammythekid:還是個樣子了08/1718:14 103F→sammythekid:這間這樣不用灰心，我只能反饋這答案。

其他花花世界08/1718:14 104F推monkeyyu96:太厲害惹~推推08/1813:59 105F推lucky4283:太強了，真強者08/1822:56 106F推Awenwen:強到爆08/1900:07 107F推apple970066:推感謝大神分享08/2001:27 108F→sigma2003:roku面試過online就被刷掉了想挑戰最好多刷點題目08/2013:23 109F→sigma2003:而且要熟悉45分要寫3題不是太容易08/2013:23 110F→sigma2003:這篇真神人!08/2013:24 111F推mrnegativetw:推強者08/2019:55 112F推milkdragon:真厲害，感謝分享08/2319:20 113F推sarsman:神08/2420:52 114F→cha122977:mock過的探個頭09/2901:29 115F推di777:太猛了！10/0700:34 116F推jason710068:好猛200多題就滿手offer10/2817:20 117F推fdgkhdkgh:推大神10/2908:15 ‣返回看板 ‣更多chiel的文章 Soft_Job看板熱門文章 3 25 [徵才]Funliday前端工程師 soft_job kewang 2022/03/0914:21:30 17 25 [請益]OFFER請益 soft_job chermany 2022/03/0917:31:20 16 103 [請益]IT背景的求職選擇 soft_job shaomi 2022/03/0923:18:27 8 34 [請益]offer請益 soft_job Allkay355 2022/03/1018:58:56 8 31 [請益]在職專班的選擇 soft_job kimoji 2022/03/1111:05:43 21 72 [請益]目標轉職精進方向請益 soft_job akane8310 2022/03/1115:45:29 24 53 [新聞]「72個蚊子APP」數位轉型淪錢坑？高虹安 soft_job MrTaxes 2022/03/1117:04:47 27 33 [心得]MIT6.824lab心得 soft_job s9041200 2022/03/1202:30:54 3 36 [請益]前端目標年薪百萬業界方向請益 soft_job empliu 2022/03/1211:43:30 14 35 [新聞]年後轉職潮「博弈科技」詢問高 soft_job Lushen 2022/03/1216:11:40 86 109 [心得]萬達人工智慧極度不推分享 soft_job zhongrong 2022/03/1220:27:26 22 92 [討論]軟體工作，bootcamp與大學學歷，何者重要 soft_job SukaBlyat 2022/03/1309:57:40 41 157 [請益]本科在前端(應該有)的優勢? soft_job thx4luv 2022/03/1316:32:23 9 25 [請益]資料科學發展性 soft_job asususer 2022/03/1323:34:54 27 216 Re:[請益]本科在前端(應該有)的優勢? soft_job TSW 2022/03/1400:01:55 10 44 [請益]RemoteContract疑慮 soft_job chrisos 2022/03/1417:43:01 3 51 [討論]公家的數位災難影響甚鉅..大家怎麼看？ soft_job MrTaxes 2022/03/1510:44:07 8 44 [請益]gitrebase的問題 soft_job VivianAnn 2022/03/1512:31:11 13 66 [心得]薪水不是主要轉職因素...?XD soft_job freak2 2022/03/1522:51:38 8 35 Re:[請益]本科在前端(應該有)的優勢? soft_job wt 2022/03/1614:39:30 最新文章 1 1 Re:[請益]鴻海2317近年現金流出了甚麼問題？ stock floatbear227 2022/03/1706:28:18 6 6 [情報]KrisBryant去落磯 baseball dragon803 2022/03/1706:24:43 0 2 [籃球]0317NBA很搞幾場速看 sportlottery Despairile 2022/03/1706:16:08 5 10 [新聞]台南驚傳男子被押走警方追查竟是女友主 gossiping nightwing 2022/03/1706:10:24 1 1 [心情]真心道歉 boy-girl waldo870 2022/03/1706:08:05 1 2 [討論]這裏沒人討論鄭文燦？桃園人都快肺癌了 hatepolitics tzujan 2022/03/1706:07:01 1 1 [閒聊]KONAMI更新了SH的商標 playstation EVOL 2022/03/1706:03:29 11 23 Re:[情報]俄國聯邦安全局吹哨者流出機密文件(續2) military zaku7777 2022/03/1705:57:00 2 3 [新聞]涉殺律師李進進…張曉寧押出警局激動咆 hatepolitics LAPDSWAT456 2022/03/1705:53:48