例假是什麼
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延伸文章資訊
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休息日：每七天一定要有一天例假、一天休息日，為一例一休的要旨，但相對於例假，休息日是可以加班的！ 國定假日：對於國定假日的部分如同而外休息的日子，需補工時的 ...
- 2勞工休假制度有4種：例假日、休息日、國定假日、特休假
例假日停休，只要有出勤（即使只出勤1分鐘），雇主就必須以正常工時（8小時）計薪並加發一倍工資，事後也必須再給一天補假。 因為只要停休出勤，即使未滿八小時，勞工就 ...
- 3例假日、休假日有什麼不一樣？- 加班費怎麼計算？【冰與火的 ...
『勞工每七日中應有一日之休息，作為例假。』 意思是只要勞動契約的關係存續七天，就必需要有一日之休息，如果以週休二日來看的言，通常 ...
- 4立院今審一例一休你還不會分例假日和休息日嗎？ - 天下雜誌
根據勞基法第三十六條之規定，勞工每七日中至少應有一日之休息，做為「例假日」。 一般人會認為，星期日是例假日，但在法律上，其實只要勞動契約關係存在 ...
- 5「例假」、「休假」有什麼不一樣？
很多人都知道勞動基準法有給予勞工每七日一天的「例假」，以及像是端午節這種國定假日之類的「休假」，或是隨著年資而增加的「特別休假（就是日本等 ...
