老闆叫你走人

操死你. 很多人是因為工作太多、工時太長而離職，問題是其他同事卻可以上班逛網拍，下班準時走人，所以重點不在於勞動過度，而是勞逸不均。

你已經出社會工作幾年，前幾份工作蠻順利，卻突然聽到主管對你說「有 ... 請向你的老闆說明及反應，按正常流程資遣，不要用偽情緒勒索的方式趕人走。

不管你是跟上司處不好，跟下屬處不好，跟老板的狗或貓處不好，都一樣。）所以不管你的雇主在衝突發生後如何跟你講會給你資遣費，叫你寫個辭呈給他，絕對不可以作這種傻 ...

被領導炒雖然沒有主動炒老闆魷魚讓自己舒爽，但是結局是一樣的，不必太在意。 3、職場中要有憂患意識，要做好隨時可以打包走人的準備.

被老闆要求非法解僱逼走員工，真的觸及到我的底線了，該怎麼辦？ 我在一家算是小有規模的本土企業工作，擔任人資，資歷大概4年左右。因為部門裡面，一些 ...