《未生》介紹/真實面/踩點整理 - Creatrip
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旅遊必備韓國代購韓國新知今日匯率繁體中文(台灣)繁體中文(香港)TiếngviệtEnglish日本語ภาษาไทย《未生》介紹/真實面/踩點整理七年了!《未生》仍是韓國職場劇經典!刻劃韓國職場奴性、企業文化改變了嗎?yeongamonthago哈囉,大家好,我們是由韓國人告訴你每日最新韓國資訊的Creatrip。
#韓劇#未生#劇情大綱#介紹#拍攝地#公司文化tvN開台的八週年特別企劃《未生》,雖然是2014年的韓劇,卻因為戲中寫實的韓國職場而獲得韓國網友一致好評,這也是韓劇史上,於早期獲得相當程度好評的漫畫改編韓劇之一。
究竟《未生》有著怎樣的魅力,讓這部韓劇過了多年,仍讓人不停回想?至今仍是職場劇的最為經典?一起看下去吧。
🤞🏻CreatripYoutube上線囉✨點我追蹤我們的instagraminstagram.com/creatrip.tw🎈韓國美妝/文具/鞋子/服飾代購服務《未生》介紹透過介紹,空降進入大型貿易公司「全國際」實習的張克萊,與其他有著華麗求學背景、工作經驗的實習生們,一同角逐成為正式員工的窄門。
對他來說,自己已經放棄堅持了數十年的圍棋夢,現在的自己什麼都不是,也不敢再奢求什麼。
但吳科長的出現,改變了張克萊心中的想法:他想努力、他想被認同──面對即將到來的實習生評選,因看不慣這樣空降來公司,對張克萊態度十分冷淡的吳科長也悄悄地改變。
每個人就像圍棋盤上的一顆棋子,等待著成為攸關大局的時刻到來,在那之前,無關勝負、無關生死論斷,這樣的局面稱為「未生」。
《未生》角色任時完(飾演張克萊)放棄了從小堅持的圍棋夢想,在介紹之下成為了「全國際」公司實習生,其他實習生聽到張克萊是空降部隊,但只有高中學歷,都紛紛抱以鄙視的態度,認為他一定會在實習生評比被刷下來,無法成為正式員工。
但跌破眾人眼鏡,張克萊最終靠著那點「可能性」成為了全國際兩年制的約聘員工。
職場的道理其實就和圍棋一樣,有進有退、有失有得,他最能否在約聘期滿後,成為正式員工呢?🙌《RunOn》踩點整理李聖旻(飾演吳相植)營業三組的科長,同時也是張克萊的直屬上司。
個性海派但也暴躁,心中一直對多年前的一位實習生感到抱歉,對張克萊也不敢像當年的自己一樣全力栽培,深怕再重蹈覆轍。
姜素拉(飾演安英怡)實習生裡的一朵花,有著專業能力與背景知識,但在成為正式員工後,身為「女性」的這個部分就成為了陰衰陽盛的組內原罪,每日被差遣做些打雜、無時無刻的性別歧視也讓安英怡懷疑,這真的是自己想要的嗎?金大明(飾演金東植)身為代理,是張克萊的上司與前輩,個性內斂但溫暖,非常了解吳科長的想法,在張克萊需要協助時也不會擺出前輩架子,而是積極給予意見與幫忙。
姜河那(飾演張百基)與張克萊、安英怡同期的實習生,幾乎完美的學經歷也讓他變得自負,也積極地想要透過展現自己的能力來獲得認同。
雖然也看不起張克萊的背景,但他沒有明說,僅是在心裡面想著。
卞耀漢(飾演韓錫律)全公司最變態、最八卦的實習生,卻有著別於其他人的超強現場調度、操作能力。
雖然個性好色,但與張克萊在實習生評比中同組,兩人互相的攻防卻意外發揮出最完美的效應。
《未生》真實面韓國職場文化韓劇《未生》之所以獲得超高話題性,甚至在2014年播出至今,仍是相當經典的職場戲劇,原因就是在於《未生》清晰刻劃了韓國職場的面相。
比起許多職場劇,滿滿荒謬劇情甚至不合理的處理,《未生》做到的就是貼近每個人都曾發生的職場故事。
前後輩文化、被罵也不能回嘴、大型公司的爭權風波、為了攀上高位,各種花招盡出的情節,《未生》盡可能地將這些故事拍得毫不煽情,相當符合上班族遇到這些事情時的一切反應,看在韓國人心底絕對是心有戚戚焉。
🙌韓國企業文化男女不平等在韓劇《未生》中,安英怡與宣次長身為辦公室內少數的女性,吸收到的砲火自然也參入了性別歧視的因子。
女性真的就代表工作能力不好嗎?女性之後結婚、懷孕、生子、照顧家庭難道就成為這個性別的原罪嗎?女性員工獲得的成就比男性員工高,就該認份讓出榮耀嗎?在《未生》裡面有非常多關於這個部分的反思。
因為是2014年的韓劇,當時的社會風氣可能仍有非常多這類事件,但也不是說2021年的現在就全部沒有,至少仍希望這七年來,韓國能因《未生》而稍微改變了點。
🙌韓國職場女性的歧視學經歷代表一切?這點似乎從韓劇《未生》播出的2014年,到此刻都沒有改變過。
在韓國,大家稱大學生必備的九項文憑為學歷、學分、多益、語言研修、證照、大賽獲獎、實習經驗、公益活動、整形,這九項似乎至今仍是大學生求職必備的一切。
畢業於人人擠破頭想考進的大學後,又要累積各種文憑,排隊進入大型公司,這就是韓國就業市場的現實,在這種情況下討論夢想、討論想做的事,只會讓人覺得你不切實際。
而《未生》也不會將主角光環放大,他也是個正常人,也是個會失敗、無法成功的普通人。
這點在已經看膩主角永遠第一的韓國人眼裡,就像看著和自己類似的朋友正在努力,那種急迫與壓力可說是非常貼近心裡。
🙌韓國青年就業真相《未生》小知識大家看韓劇《未生》,可能會對戲中的職稱分類感到陌生,究竟科長、組長、次長、常務是什麼呢?小編也全部整理出來了。
會長董事長副會長副董事長代表社長專務常務理事組長部長次長科長代理約聘職員正式職員雖然約聘職員與正式職員看似地位同等,但如同《未生》裡面所演的,約聘制的福利與升遷管道,自然不比正式職員好,這也是為何許多韓國人在大學畢業之後,都積極地想要朝大企業的正式員工前進。
可能有些時候進了公司,卻是以約聘制進去,可能還是會有點失望。
因為對韓國人來說,約聘制的工作其實就像是免洗筷一樣,時間到了就可割可棄。
另外,有些惡質公司為了避免累積員工年資(日後要加薪、付退休金),而長年以約聘制一年一年續聘。
這點不只在《未生》裡面可以看到,《StartUp》徐達美在決定創業之前,也是這樣從約聘制的公司狠心離開。
《未生》拍攝景點1.首爾Square(서울스퀘어)地址:서울중구한강대로416《未生》最重要的拍攝地點就是位於首爾站前的「SeoulSquare」,之前去過樂天超市採買的朋友,應該都對這棟大樓有印象吧?全國際就是在這裡哦。
2.元祖麻浦烤豬皮店(원조마포껍데기집)地址:서울마포구효창목길9在《未生》第七集(還有之後與千科長一起來過)中,營業三組為了祈禱提案通過,還在店裡點起菸、擺上燒酒和現金,而這個地方是位於孔德一帶的「元祖麻浦烤豬皮店」,實際上的店面真的就像戲裡呈現的破舊和在地。
3.高大砲(고대포)地址:서울용산구원효로197-1第五集中,吳科長和張克萊兩人去喝酒的餐廳,是位於龍山區的「高大砲」,這裡除了烤肉之外,也有像《未生》兩人所吃的鍋類料理,之後有機會也看看吧。
《未生》不是一部百分之百、毫無瑕疵的韓劇,但卻是一部百分之百貼近韓國人的職場型戲劇。
少了愛情戲碼,著重在每一個角色的塑型與成長,相當符合「未生」一詞的概念,在勝負決定之前,我們都是未生。
不知道大家喜不喜歡這部韓劇呢?也歡迎留言跟小編分享你的想法哦。
各位親估們,我們下次見。
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