以共同供應契約電子採購平台系統為例,組織與管理,智勝文化

國立大學導入電子畫採購之使用行為研究：以共同供應契約電子採購平台系統為例. 英文篇名. A Study on the E-Procurement System Acceptance for National Universities ... 智勝粉絲團 智勝客服 財金新視野 行銷2.0 圖書 雜誌 教師資源 考試情報 時事直擊 跨界解讀 論文指導 研討會/徵稿 客服中心 題測平台 智勝文化 圖書 雜誌 教師資源 考試情報 時事直擊 跨界解讀 論文指導 研討會 客服中心 題測平台 HotNews 首頁/雜誌/ 組織與管理/ 201502(8:1期)/ 國立大學導入電子畫採購之使用行為研究：以共同供應契約電子採購平台系統為例 出版單位：臺灣組織與管理學會 訂閱雜誌 中文篇名 國立大學導入電子畫採購之使用行為研究：以共同供應契約電子採購平台系統為例 英文篇名 AStudyontheE-ProcurementSystemAcceptanceforNationalUniversitiesinTaiwan:AnExampleofInter-EntitySupplyContractE-ProcurementSystem 作者 蕭銘雄、史麗伶 中文摘要 本研究的主要目的是探討國立大學導入「共同供應契約電子採購系統」後，使用者之使用行為。

據此，本研究將科技接受模式（technologyacceptancemodel,TAM）予以擴充，並於模式中考量「系統品質」與「資訊品質」做為「共同供應契約電子採購系統」之「系統特性」，並扮演TAM「外部變數」的角色，用以探討影響使用者的認知信念，以期預測該系統使用者的使用意圖，進而瞭解使用者的實際使用情形，以提供政府未來在改善「共同供應契約電子採購系統」之參考。

本研究以國立大學「共同供應契約電子採購系統」使用者為研究對象，採用問卷調查法來蒐集資料，以郵寄方式寄發紙本問卷，總計回收有效問卷113份，再將所蒐集之資料透過結構方程模式（structuralequationmodeling,SEM）加以分析。

研究結果發現，系統特性（系統品質與資訊品質）是提升使用者認知信念很重要及不可或缺的影響因素。

因此，國立大學應就如何提升「共同供應契約電子採購系統」之系統品質與資訊品質加以檢討改進，使能符合或提升使用者的認知信念，增強使用者的使用意願，如此便可落實政府或公營機構導入採購電子化之政策。

英文摘要 Thepurposeofthisstudyistoexaminetheusers’acceptanceoftheInterentitysupplycontracte-procurementsystemfornationaluniversitiesinTaiwanbyapplyingTechnologyAcceptanceModel(TAM),withafocusontheroleofitsexternalvariables.Forthispurpose,thisstudybuildsanextendedTAMbyincorporatingtwovariables,systemqualityandinformationquality,aboutthesystemcharacteristicsasitsexternalvariablestomakethemodelmoreapplicable.ThenwedrawthesamplefromthestaffmembersofnationaluniversitiesinTaiwanwhohaveexperiencesinusingthise-procurementsystem.Thedatawascollectedbytraditionalmailsurveywithquestionnaire.Afterthat,weusetheLISRELsoftwaretodothetestingofourresearchhypothesesbyapplyingstructuralequationmodeling(SEM)technique.Thisstudyfindsthatthesystemcharacteristicsarethemainfactorsinfluencinguser’sacceptancebehavior.Thismeansthatitisessentialforgovernmenttoimprovethesystemqualityandinformationqualityofthee-procurementsystemiftheywanttopromoteusers’useintentionsandfrequencies. 關鍵詞 外部變數、共同供應契約電子採購系統、系統特性、科技接受模式、電子化採購、externalvariables、inter-entitysupplycontracte-procurementsystem、systemcharacteristics、technologyacceptancemodel、eprocurement 刊名 組織與管理 期數 201502 (8:1期) 起訖頁 001-040 出版單位 臺灣組織與管理學會 DOI 10.3966/199687602015020801001  複製DOI   DOI查詢 QRCode 下一篇 好員工，你累了嗎？從資源保存觀點探討不同本質角色外行為及調節焦點特質對情緒耗竭之影響 最新文章 員工沉默：多元動機觀點的驗證 一起快樂合作吧！團隊調節焦點、團隊情感氛圍與團隊績效的關係：轉換型領導的調節中介模型 新資源融舊餐飲：由使用者體驗轉換資源稼動方式與服務設計 求職者觀點下的臺灣家族企業組織形態 家族認同、家族股權控制及家族跨代接班與現金儲備之關聯性 熱門文章 關鍵詞 mediation 品牌 fuzzyset serviceinnovation Hakka INGOs 非營利組織 社會企業 正當性 資源轉換 台北市館前路26號6樓　電話：886+2-2388-6368　客服信箱 本站內容未經授權，請勿複製或轉載！ 線上測驗 線上客服 粉絲團 教師服務