愛抱怨的下屬

職場中的抱怨情緒，特別影響工作狀態，而且容易傳遞負面情緒。 那麼，管理者遇到愛抱怨又不服從管理的的下屬，應該如何應對呢？ 第一：前段時間跟幾 ...

工作避重就輕、愛抱怨…主管請注意！別讓「老油條」拖垮你的團隊. 老油條是形容人很滑頭，做事情自認為駕輕就熟，態度消極牴觸，軟硬不吃。

主管面對愛抱怨或不適任的下屬，太過投入或置之不理都會造成團隊傷害。該怎麼做才拿捏得宜？

你也可能聽到一個埋怨工作太多，不堪重負的下屬說：. “我的擔子已經太重了！領導還不斷給我更多的活，我感覺我 ...